今年高校畢業生創新多，就業難依舊是一個要面臨的難題。畢業人數在逐年增加，需求少，供應多，作為“編制敲門磚”的公務員考試，自然也逃脫不了激烈的競爭。這對于聚焦公考培訓的大斌教育來說是無疑是巨大的機遇。數字化轉型的浪潮席卷各行各業，各種新技術與業務場景深度融合，大斌教育也順勢抓住了這次的機會，打破了傳統教育的邊界，在時間、地點、師資不再成為限制的同時，結合名師專屬線下特訓營，讓越來越多的考生享受到了全方位備考帶來的好處。

除此之外，大斌公考持續加大教研投入，強化領先的師資優勢，這也是讓大斌公考能夠在2020年實現高收益的原因所在。針對公考培訓業務，大斌公考方面表示，將擴大以李國斌老師為骨干的教研師資團隊和網絡平臺技術的領先優勢，持續深耕公考備考方案，并在規模化課研和渠道開拓等方面重點著力。

針對疫情期間在線教學問題，大斌公考更加快了數字化教育變革，為此，全面推進了“互聯網+”，加強和完善教育的數字優勢，推進“互聯網+教育”，努力打造數字化教育新形態。數字化革命，不僅推進人類社會進入網絡信息時代，而且助推教育進入全新的數字化新形態，進而引發教育發生深刻變革。

歷史數據顯示，在過去的三年里，大斌教育雖然面臨市場環境變化的外部因素不確定性增加，但大斌公考依然實現了業績和經營規模的穩健增長，系統性地提升了教員的綜合服務水平，得以保持行業領先優勢。大斌公考為廣大公考備考學員，分別提供了定制化的面授特訓課程，采用了針對性的授課形式，通過高質量的培訓學習最終掌握到國家和地方的公務員、事業單位、公遴選、教師、金融、醫療等招錄考試和資格考試等技巧。

作為一家師資高效的公考培訓教育機構，大斌公考在艱苦創業的漫長歷程中成立了簡潔有效的企業文化。內部的和諧發展給了大斌公考向上發展的支撐，優質的服務更是大斌公考的業務不斷增長的源動力。

受到2020年疫情的影響，大斌公考憑借其強大的實力成為為數不多持續盈利的教育企業，大斌公考還將深入探索新的細分賽道，復制輸出核心能力，力求進入一個賽道就做大一個賽道，以最大的耐心深耕公考培訓市場。

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